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am 28. und 29. März 2020 in Frankfurt

2 Tage Intensiv-Seminar

Leadership-Excellence

So führen Sie sich und Ihr Team zum Erfolg

im Relexa Hotel, Frankurt am Main
- jetzt Frühbucherpreis sichern -


zum Inhalt:
Die eigene Identität: Wer bin ich / Wer darf ich sein
Die Macht der Selbstreflektion
Talente (er-)kennen und fördern
Ursachen für Blockaden und Hürden (er-)kennen

Veränderungskompetenz / Transformation von Wissen in Bewusstsein
neue Fehlerkultur: von der Schuld zur Verantwortung!
Spannungsfelder (er-)kennen

Erfolg durch Selbstbewusstsein & Begeisterung

Die Geschwindigkeit von Veränderungen in unserem gesamten Umfeld nimmt permanent zu.

Die Fähigkeit der Selbstwahrnehmung und einer neuen Führungskompetenz ist für die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen, aber auch für eine erfolgreiche Unternehmenskultur von entscheidender Bedeutung. Für Unternehmer und Führungskräfte ist damit verbunden, sich selbst und andere zu verstehen, sich zu verändern und flexibler zu reagieren.

Veränderungskompetenz ist eine Schlüsselqualifikation der Zukunft. Finden Sie die richtige Balance zwischen Kontrolle und Loslassen, zwischen Eigenanspruch und den Bedürfnissen Ihrer Mitarbeiter.
Nur so können gegenwärtige und zukünftige Herausforderungen erfolgreich gemeistert werden.

Managen Sie sich und Ihr Team mit Menschenkenntnis und sorgen Sie damit für die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter und den nachhaltigen Erfolg des Unternehmens.
In diesem Seminar erfahren Sie viel über sich selbst, Ihre eigene Identität und die Macht der Selbstreflektion.
Mit alternativen Methoden lernen Sie, wie Sie verborgene Talente bei sich und Ihren Mitarbeitern erkennen und fördern können. Mit neuen Lösungsansätzen lernen Sie, die tatsächlichen Ursachen für Blockaden und Hürden zu finden und nachhaltig zu beseitigen.

Durch die Transformation von Wissen in Bewusstsein wird eine erfolgreiche Führung auch unterschiedlicher Generationen oder Kulturen einfach. Mögliche Spannungsfelder im operativen Führungsalltag und dafür neue Lösungswege werden aufgezeigt.

Auf der Basis einer wertschätzenden, klaren und begeisternden Mitarbeiterkommunikation stehen Ihre Mitarbeiter voll hinter der Mission und Vision, der Strategie und den Zielen des Unternehmens.


Ihr Nutzen:

Sie gewinnen die nötige Klarheit für Ihre Führungsaufgaben
Sie erhalten wertvolle Impulse und neue Methoden
     für Ihren beruflichen Erfolg
Sie stärken Ihre persönliche Wahrnehmung und Wirksamkeit
Durch den Austausch mit anderen Teilnehmern profitieren Sie
     durch kollegialen Austausch auf Augenhöhe
Methoden:
Trainer-Input, gruppendynamische Arbeit, Selbsterfahrungssequenzen, Feedback-Runden
Zielgruppe:
Dieses Seminar richtet sich insbesondere an erfahrene Führungskräfte, Inhaber, Vorstände und Geschäftsführer.


Der Dozent:




Andreas Bellof hat über 25 Jahre internationale Berufserfahrung in unterschiedlichsten Branchen und Unternehmensformen gesammelt. Er hat sich mit seiner Erfahrung als Business-Coach, Trainer und Speaker auf die Themen Potentialentfaltung und Kommunikationskultur in Unternehmen spezialisiert.

Unter Einbeziehung neuester Erkenntnisse, hilft er Unternehmen dabei, versteckte Potentiale aufzudecken und mit der richtigen Kommunikationskultur wieder mehr Begeisterung und Bewusstsein in die Unternehmen zu bringen. Dabei scheut er sich nicht, mit detektivischem Spürsinn Tabu-Themen aufzudecken und verborgene Dinge offen anzusprechen.

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